「」 係依據本公司公司治理中所訂定的『審計委員會組織規程』設置, 建立員(yuan)(yuan)工、股東及利害(hai)關係(xi)人(ren)與(yu)審計(ji)(ji)委員(yuan)(yuan)會之溝通管道,此專(zhuan)屬信(xin)(xin)箱僅本公司(si)審計(ji)(ji)委員(yuan)(yuan)會成(cheng)員(yuan)(yuan)或(huo)其(qi)指(zhi)定代理人(ren)可開啟信(xin)(xin)箱,信(xin)(xin)件後續(xu)處理方式由審計(ji)(ji)委員(yuan)(yuan)會成(cheng)員(yuan)(yuan)或(huo)其(qi)指(zhi)定代理人(ren)專(zhuan)責處置。
本信箱受理內容以『審計委員會組織規程』 第六條(tiao)所列(lie)之職權事項為(wei)範圍,匿名及惡意信(xin)件不予受理,其他(ta)事項請依公司網(wang)站或適當系統(tong)反應(ying)。
有關本委員會會議召開情形及每位委員的出席率,請參考本公司各年度 年報。
審計委員會績效評估採用內部問卷方式,由各委員對審計委員會運作進行評估。績效評估結果將作為公司檢討、改進之參考依據。
每年1月問卷悉數回收後,本公司將依董事會績效評估辦法,將結果提報董事會。
本公司審計委員會績效評估(評估期間112年1月1日至12月31日)於113年1月完成。審計委員會績效評估結果已於113年3月提報董事會檢討、改進,以落實執行審計委員會職責認知為首要之務。
評核面向 | 分數(註) | 評估結果 |
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對公司營運之參與程度 | 4.50 | 審計委員會自評結果,五大面向平均分數均達4.5分以上,整體評估結果良好。 |
審計委員會職責認知 | 4.83 | |
提升審計委員會決策品質 | 5.00 | |
審計委員會組成及成員選任 | 5.00 | |
內部控制 | 5.00 |
日期 | 出席人員 | 單獨溝通事項 | 溝通結果 |
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2023/11/02 審計委員會 第3屆第6次會議 |
獨立董事李祖德 獨立董事鄭瑛彬 會 計 師 黃秀椿 稽核主管蔣康年 |
會計師: 1. 2023年第3季合併財務報告核閱執行及結論。 2. 2023年度財務報告查核計畫及關鍵查核事項。 3. 國際財務報導準則永續揭露準則第S1號及第S2號簡介。 4. 碳費開徵時程及費率訂定方向。 內部稽核主管: 1. 稽核業務執行情形及結果。 2. 2023年度內控自評時程。 3. 2024年度稽核計畫。 |
無意見 |